Nieuwe secretaris-generaal van de Bisschoppenconferentie
Mevr. Suzan Daalmans
Voor de eerste keer heeft de Nederlandse Bisschoppenconferentie een vrouw als secretaris-generaal. Het is mevrouw mr. P.S.J.M (Suzan) Daalmans (53). De secretaris-generaal geeft leiding aan het secretariaat van de Bisschoppenconferentie en woont zelf ook de bisschoppenvergaderingen bij.
Hieronder het communiqué hierover:
Communiqué
Juriste S. Daalmans nieuwe secretaris-generaal Nederlandse Bisschoppenconferentie
Mevrouw mr. P.S.J.M. (Suzan) Daalmans (53) wordt met ingang van 1 juni 2014 de nieuwe secretaris-generaal van de Nederlandse Bisschoppenconferentie. Zij volgt diaken mr. dr. J.B.M. (Hans) Nijhuis op, die dit jaar de pensioengerechtigde leeftijd van 65 heeft bereikt.
Haar benoeming is de afronding van een recente reorganisatie van het Secretariaat van het Rooms-Katholiek Kerkgenootschap (SRKK), waarbij de functie van de secretaris-generaal is teruggebracht van 1,0 naar 0,2 fte. Deze reductie is onder meer mogelijk doordat het personeel van het SRKK sinds 2011 van ruim 18 fte is teruggebracht naar ongeveer 7 fte en door een aantal taken te schrappen of over te dragen. Mevrouw Daalmans was al werkzaam bij het SRKK als jurist ad intra en secretaris van het Economencollege van de Kerkprovincie. Zij zal deze taken blijven vervullen en daarnaast als secretaris-generaal de Bisschoppenconferentie ondersteunen. Tevens krijgt zij de dagelijkse leiding over het SRKK, dat sinds kort is verhuisd.
Na haar gymnasium-B-opleiding aan het R.K. Gymnasium Juvenaat H. Hart te Bergen op Zoom, studeerde mevrouw Daalmans Nederlands recht aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Vervolgens vervulde zij verschillende juridische, beleidsmatige en leidinggevende functies bij overheidsinstellingen zoals de politie (politie Midden- en West- Brabant en politie Amsterdam-Amstelland), het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties en het Ministerie van Financiën in Den Haag.
In het kader van de reorganisatie is ook de dienst Pers en Communicatie van het SRKK teruggebracht van 1,5 naar 1,0 fte. Bereikbaarheid, communicatie en ambtelijke ondersteuning blijven echter belangrijke taken van het SRKK. De huidige Personeelsvertegenwoordiging wordt opgeheven en vervangen door een halfjaarlijks overleg namens de Bisschoppenconferentie met het hele team van het SRKK.